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Nutzen Sie Xing und LinkedIn, um im Beruf weiterzukommen? Ja? Sind Sie sich sicher, alle Möglichkeiten dieser Netzwerke richtig zu nutzen? Nein? Dann hilft Ihnen dieses Buch. Stephan Koß und Constanze Wolff erklären Ihnen, was professionelles Netzwerken überhaupt ist und wie Sie das Potential von Xing und LinkedIn ausschöpfen. Sie führen Sie ein, beginnen mit der Anmeldung, geben Tipps zu Kontaktmanagement und Suchen, erläutern, wie Sie ein Unternehmensprofil anlegen, sich als Experte positionieren, Jobs, Mitarbeiter und Inhalte finden und vieles mehr. So gibt Ihnen dieses Buch Anregungen, je nachdem wofür Sie Xing und LinkedIn nutzen wollen, als Selbstständiger Jobsuchender, Marketing-/Vertriebsexperte oder Arbeitgeber.
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Seitenzahl: 272
Netzwerken mit XING und LinkedIn für Dummies
Netzwerken mit XING und LinkedIn für Dummies
Bibliografische Informationder Deutschen Nationalbibliothek
Die Deutsche Nationalbibliothek verzeichnet diese Publikation in der Deutschen Nationalbibliografie; detaillierte bibliografische Daten sind im Internet über http://dnb.d-nb.de abrufbar.
1. Auflage 2020
© 2020 WILEY-VCH Verlag GmbH & Co. KGaA, Weinheim
All rights reserved including the right of reproduction in whole or in part in any form. This book published by arrangement with John Wiley and Sons, Inc.
Alle Rechte vorbehalten, inklusive des Rechtes auf Reproduktion im Ganzen oder in Teilen und in jeglicher Form. Dieses Buch wird mit Genehmigung von John Wiley and Sons, Inc. publiziert.
Wiley, the Wiley logo, Für Dummies, the Dummies Man logo, and related trademarks and trade dress are trademarks or registered trademarks of John Wiley & Sons, Inc. and/or its affiliates, in the United States and other countries. Used by permission.
Wiley, die Bezeichnung »Für Dummies«, das Dummies-Mann-Logo und darauf bezogene Gestaltungen sind Marken oder eingetragene Marken von John Wiley & Sons, Inc., USA, Deutschland und in anderen Ländern.
Das vorliegende Werk wurde sorgfältig erarbeitet. Dennoch übernehmen Autoren und Verlag für die Richtigkeit von Angaben, Hinweisen und Ratschlägen sowie eventuelle Druckfehler keine Haftung.
Coverfoto: Nuthawut – stock.adobe.com
Korrektur: Birgit Volk
Print ISBN: 978-3-527-71721-7
ePub ISBN: 978-3-527-82698-8
Constanze Wolff studierte Germanistik, Pädagogik und Psychologie, bevor sie als Redakteurin für einen Sportfachverlag sowie eine PR-Agentur tätig wurde. Seit Anfang 2001 ist sie ausschließlich freiberuflich tätig und unterstützt Agenturen und mittelständische Unternehmen in ganz Deutschland als Texterin, PR-Beraterin und Coach.
Ihr Know-how gibt sie nicht nur in Seminaren und Trainings weiter, sondern auch als Autorin der Bücher »Social Media für Gründer und Selbstständige« und »Praxisbuch Networking« sowie als Betreuerin des Fernkurses »PR-Fachkraft« bei der Fernstudienakademie Münster. Auch in ihrem Blog sowie via Twitter, Pinterest, Facebook und Instagram pflegt sie ihre Leidenschaft für die deutsche Sprache und das Web 2.0.
Als passionierte Netzwerkerin ist Constanze Wolff seit Februar 2004 Premium-Mitglied bei XING. Seit Mai 2007 moderiert sie gemeinsam mit zwei Kollegen die Regionalgruppe »MünsterBusinessClub« mit monatlich stattfindenden Events rund um den Wirtschafts- und Kulturstandort Münster. Seit 2011 ist sie auch bei LinkedIn aktiv.Weitere Informationen zu ihrer Arbeit und Person finden Sie unter www.constanzewolff.de.
Stephan Koß ist Unternehmensberater und hat eine eigene Unternehmung mit dem Namen ISNIG. Er ist seit 2006 in sozialen Netzen unterwegs und Mitbegründer des Blogs »LinkedInsiders« (linkedinsiders.wordpress.com), in dem regelmäßig die neuesten Tipps und Tricks zu LinkedIn veröffentlicht werden. Er ist 1972 geboren und wohnt mit seiner Frau, zwei Töchtern und einem Golden Retriever in Hameln.
Cover
Über die Autoren
Einführung
Über dieses Buch
Konventionen in diesem Buch
Törichte Annahmen über den Leser
Wie dieses Buch aufgebaut ist
Symbole, die in diesem Buch verwendet werden
Wie es weitergeht
Teil I: Professionelles Networking – was ist das und was will ich damit erreichen?
Kapitel 1: Ein Überblick vorweg
Das Kleine-Welt-Phänomen
XING und LinkedIn – zwei Steckbriefe
XING auf einen Blick
LinkedIn auf einen Blick
Kapitel 2: Vor dem Start kommt die Strategie
Das Ziel
Die Zielgruppe
Die Botschaften
Das Ritual
Kapitel 3: Typische Netzwerknutzer
Der Freelancer
Der Jobsuchende
Der Marketing-/Vertriebsexperte
Der Arbeitgeber
Die Fach-/Führungskraft
Teil II: Ihr Business-Profil aufbauen
Kapitel 4: Erste Schritte mit XING und LinkedIn
Schnellstart bei XING
Das Wesentliche immer im Blick: Ihre XING-Startseite
Formen der Mitgliedschaft bei XING
Schnellstart bei LinkedIn
Ihre LinkedIn-Startseite
Formen der Mitgliedschaft bei LinkedIn
Kapitel 5: Das eigene Profil
Der Aufbau Ihres XING-Profils
So vernetzten Sie Ihr XING-Profil
Der Aufbau Ihres LinkedIn-Profils
Kapitel 6: Das Kleingedruckte
Ihr Impressum bei XING und LinkedIn
XING, LinkedIn und das Urheberrecht
Die Datenschutzgrundverordnung (DSGVO)
Ihre Privatsphäre-Einstellungen bei XING
Ihre Privatsphäre-Einstellungen bei LinkedIn
Was ist erlaubt und was nicht? – Frequently Asked Questions
Kapitel 7: Das Unternehmensprofil
Die Unternehmensprofile bei LinkedIn
Die Unternehmensprofile bei XING
Teil III: Business-Netzwerke richtig einsetzen
Kapitel 8: So bahnen Sie neue Kontakte an
Vorhandene Kontakte in XING finden
Neue Kontakte in XING knüpfen
XING-Events als Kontaktbörse
Kontakte bei XING anfragen und bestätigen
Das XING-Adressbuch
In Kontakt bleiben: Das XING-Nachrichtensystem
Vorhandene Kontakte in LinkedIn finden
Neue Kontakte in LinkedIn knüpfen
LinkedIn-Events als Kontaktbörse
Kontakte bei LinkedIn anfragen und bestätigen
Das LinkedIn-Nachrichtensystem
Kapitel 9: Als Experte positionieren
Erst denken, dann handeln
Schärfen Sie Ihr XING-Profil
XING-Aktivitäten als Merkmal Ihres Expertenstatus
Expertenstatus für Eilige
Schärfen Sie Ihr LinkedIn-Profil
Aktiv als Experte bei LinkedIn auftreten
Kapitel 10: Jobs oder Mitarbeiter finden
Jobsuche mit XING
Mitarbeitersuche mit XING
Jobsuche mit LinkedIn
Mitarbeitersuche mit LinkedIn
Kapitel 11: Content finden und verbreiten
Die XING-Gruppen
Der News-Bereich bei XING
Das XING-Bookmarklet
Content-Strategien für LinkedIn
Kapitel 12: Werbemöglichkeiten
Werben auf XING
LinkedIn: Werbemöglichkeiten
Teil IV: Der Top-Ten-Teil
Kapitel 13: Die zehn beliebtesten Fehler bei XING und LinkedIn
Den Empfang von persönlichen Nachrichten deaktivieren
Ihre Kontaktliste unsichtbar machen
Ohne oder mit unprofessionellem Foto arbeiten
Bei XING:
ICH SUCHE
zu einer Umkehrung von
FÄHIGKEITEN UND KENNTNISSE
machen
Zur Karteileiche werden
Nicht auf Antworten zu Ihren Gruppenbeiträgen reagieren
Mit Statusmeldungen nerven
Event-Einladungen nicht vollständig lesen
Networking »nebenbei« machen
XING und LinkedIn für das Allheilmittel halten
Kapitel 14: Die zehn wichtigsten XING- und LinkedIn-Links
Das Blog von Stephan Koß
Das Blog von Constanze Wolff
Die Blogs von XING und LinkedIn
Der Podcast von Joachim Rumohr
Das Blog von Susanne Hillmer
Das Blog von Barbara Braehmer
XING und LinkedIn auf Facebook
XING und LinkedIn bei Twitter
Die YouTube-Kanäle von XING und LinkedIn
XING und LinkedIn bei Instagram
Kapitel 15: Zehn Tipps für XING- und LinkedIn für Profis
Ihre XING-Statusmeldung gleichzeitig bei Twitter verbreiten
XING-Profile besuchen, ohne eine Spur zu hinterlassen
Mehrere Tätigkeiten bei XING zu einem Eintrag zusammenführen
Der XING Share-Button
Ihr XING-Profil pausieren, löschen oder vererben
Ihre LinkedIn-Daten anfordern
Eine Rechnung bei LinkedIn suchen
Ihr Gehalt bei LinkedIn auf den Prüfstand stellen
LinkedIn-Hilfe für Freiberufler und Freelancer
Kontaktanfragen bei LinkedIn eindämmen
Stichwortverzeichnis
End User License Agreement
Kapitel 1
Abbildung 1.1: Über 963.000 Menschen sind bei XING nur über jeweils e...
Kapitel 4
Abbildung 4.1: Ein typischer Eintrag auf der XING-Startseite mit den drei M...
Abbildung 4.2: Die Navigationsleiste bei XING.
Abbildung 4.3: Basis- und Premium-Mitgliedschaft im Vergleich.
Abbildung 4.4: Die Auto-Ersetzen-Funktion hilft, Schreibfehler zu vermeiden.
Abbildung 4.5: Profilfoto bearbeiten.
Abbildung 4.6: Die Startseite von LinkedIn.
Abbildung 4.7: Hinter Ihrem Profilfoto verbergen sich zahlreiche Einstellungsm...
Abbildung 4.8: Wenn Sie sich nicht direkt vernetzen wollen, können Sie ein...
Kapitel 5
Abbildung 5.1: Zwei Beispiele für gelungene Titelbilder bei XING.
Abbildung 5.2: Die korrekten Maße für Ihr XING-Titelbild.
Abbildung 5.3: Beispiel für einen individuell erstellten Statustext (...
Abbildung 5.4: Auszug aus einem Lebenslauf bei XING.
Abbildung 5.5: Optimal genutzte Portfolio-Seite.
Abbildung 5.6: Beispiele für XING-Profil-Logos.
Abbildung 5.7: Die wichtigsten Buttons zum Bearbeiten Ihres LinkedIn-Profils.
Abbildung 5.8: Bearbeitung des Profils auf LinkedIn.
Abbildung 5.9: Details und Abschnitte der Profilbearbeitung bei LinkedIn.
Abbildung 5.10: So gestalten Sie Ihren Werdegang bei LinkedIn.
Abbildung 5.11: So lassen sich Einzelprojekte bei LinkedIn präsentieren.
Abbildung 5.12: So erstellen Sie ein LinkedIn-Profil in einer anderen Sprache.
Kapitel 6
Abbildung 6.1: Benötige ich ein Impressum auf XING und LinkedIn?
Abbildung 6.2: So platzieren Sie Ihr Impressum im LinkedIn-Lebenslauf.
Abbildung 6.3: So fügen Sie Ihr Impressum als Datei bei LinkedIn ein.
Abbildung 6.4: Das Impressum im LinkedIn-Unternehmensprofil.
Abbildung 6.5: SlideShare für Ihr Impressum auf LinkedIn verwenden.
Abbildung 6.6: Hier wählen Sie aus, an welchen Ihrer Aktivitäten Ihre...
Abbildung 6.7: So können Sie auf nervige LinkedIn-Beiträge reagieren...
Abbildung 6.8: So entfolgen oder blocken Sie eine Person bei LinkedIn.
Kapitel 7
Abbildung 7.1: Ein LinkedIn Unternehmensprofil erstellen: der Einstieg.
Abbildung 7.2: Ein LinkedIn-Unternehmensprofil erstellen: die Unternehmensgr...
Abbildung 7.3: Das LinkedIn-Unternehmensprofil: die ersten Angaben zum Unterneh...
Abbildung 7.4: Ein LinkedIn-Unternehmensprofil verwalten.
Abbildung 7.5: Ein LinkedIn-Unternehmensprofil anpassen.
Abbildung 7.6: Eine Fokusseite auf LinkedIn erstellen.
Abbildung 7.7: Das XING-Unternehmensprofil der Volksbank Münster.
Kapitel 8
Abbildung 8.1: XING gleicht Ihr Profil mit den Profilen anderer Mitglieder ab u...
Abbildung 8.2: Die erweiterte Suche bei XING.
Abbildung 8.3: So schränken Sie die Suche auf XING hinsichtlich des Kontak...
Abbildung 8.4: So stellen Sie eine Kontaktanfrage bei XING.
Abbildung 8.5: Wählen Sie rechts oben die richtige Ansicht aus und vergebe...
Abbildung 8.6: So finden Sie Personen bei LinkedIn.
Abbildung 8.7: Suchen und Folgen eines Hashtags.
Abbildung 8.8: Jemandem auf LinkedIn folgen.
Abbildung 8.9: So senden Sie eine Kontaktanfrage bei LinkedIn.
Abbildung 8.10: Die Suche von und in Nachrichten bei LinkedIn.
Abbildung 8.11: Die Schnellstartleiste »Nachrichten«.
Kapitel 9
Abbildung 9.1: Der Erstkontakt bei XING.
Abbildung 9.2: So bearbeiten Sie Ihren Profil-Slogan auf LinkedIn.
Abbildung 9.3: Die wichtigsten Komponenten, um auf LinkedIn gefunden zu werden...
Abbildung 9.4: So richten Sie ein multilinguales Profil bei LinkedIn ein.
Abbildung 9.5: Bearbeitung der Details einer Gruppe auf LinkedIn.
Abbildung 9.6: Ausschalten der Sichtbarkeit einer Gruppe auf LinkedIn.
Abbildung 9.7: So melden Sie einen Beitrag bei LinkedIn.
Abbildung 9.8: Die Erteilung von Endorsements auf LinkedIn.
Abbildung 9.9: Auf LinkedIn eine Empfehlung aussprechen oder darum bitten.
Abbildung 9.10: Bei LinkedIn um eine Empfehlung bitten.
Kapitel 10
Abbildung 10.1: Die Feineinstellungen für Ihre Jobsuche bei XING.
Abbildung 10.2: Mit zahlreichen Filtermöglichkeiten erleichtert XING Ihnen...
Abbildung 10.3: Jobs bei LinkedIn, der Einstieg.
Abbildung 10.4: Die Stellenbörse von LinkedIn.
Abbildung 10.5: Die Ergebnisse einer Jobsuche bei LinkedIn.
Abbildung 10.6: Im Bereich »Talent Solutions« können Sie Stellen...
Abbildung 10.7: Eine Stellenanzeige auf LinkedIn aufgeben.
Abbildung 10.8: Ein Budget für eine LinkedIn-Stellenanzeige festlegen.
Abbildung 10.9: Das Aufgeben einer LinkedIn-Stellenanzeige abschließen.
Kapitel 11
Abbildung 11.1: Die Forenstruktur der XING-Gruppe »Die Zukunft der PR...
Abbildung 11.2: Das Eingabefeld für einen Beitrag in einer XING-Gruppe (in...
Abbildung 11.3: Link-Empfehlung mithilfe des XING-Bookmarklets.
Abbildung 11.4: Die Timeline bei LinkedIn.
Abbildung 11.5: Inhalte auf LinkedIn erstellen.
Abbildung 11.6: Der LinkedIn-Artikel-Editor.
Abbildung 11.7: Einen Artikel mit LinkedIn schreiben.
Abbildung 11.8: Welche Beiträge gehen auf LinkedIn am besten?
Abbildung 11.9: So kontrollieren Sie die Reichweite Ihrer Artikel auf LinkedIn...
Abbildung 11.10: Die Reichweite eines LinkedIn-Beitrags.
Abbildung 11.11: Details zur Reichweite eines Beitrags auf LinkedIn.
Abbildung 11.12: Die URL eines LinkedIn-Artikels.
Kapitel 12
Abbildung 12.1: So sieht eine typische Werbeanzeige auf der XING-Startseite aus...
Abbildung 12.2: Sie allein entscheiden, was Sie mit Ihrer XING-Werbeanzeige bew...
Abbildung 12.3: Während des Targetings zeigt XING Ihnen in Echtzeit, wie v...
Abbildung 12.4: So sieht ein Sponsored Video Post auf der Startseite der XING-A...
Abbildung 12.5: So sehen Angebote im XING-Premium-Vorteilsprogramm aus.
Abbildung 12.6: Werbemöglichkeiten bei LinkedIn.
Abbildung 12.7: Ein LinkedIn-Werbekonto einrichten.
Abbildung 12.8: Ersteinrichtung Werbekonto: die Namensgebung.
Abbildung 12.9: Der Start Ihres LinkedIn-Werbekontos.
Abbildung 12.10: Eingabe des Zahlungsmittels im LinkedIn-Werbekonto.
Abbildung 12.11: Eine neue LinkedIn-Werbekampagne erstellen.
Abbildung 12.12: Eingabe der Zielgruppe einer LinkedIn Ad.
Abbildung 12.13: Eine neue Anzeige bei LinkedIn erstellen.
Abbildung 12.14: Eine LinkedIn-Anzeige erstellen.
Abbildung 12.15: Inhalte auf LinkedIn sponsern.
Abbildung 12.16: Das Controlling von LinkedIn-Anzeigen.
Kapitel 15
Abbildung 15.1: So verteilen Sie Ihre Statusmeldung in zwei Netzwerken gleichze...
Abbildung 15.2: Wer nicht fest angestellt ist, kann bei der Darstellung seines ...
Abbildung 15.3: Sie allein entscheiden, wie der Share-Button auf Ihrer Webs...
Abbildung 15.4: So fordern Sie eine Kopie Ihrer Daten bei LinkedIn an.
Abbildung 15.5: Die Gehaltsspanne für Projektmanager bei LinkedIn Salary.
Abbildung 15.6: Die LinkedIn-Lösung »ProFinder« für Freiber...
Abbildung 15.7: So aktivieren Sie den Folgen-Button bei LinkedIn.
Cover
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»Die Frage ist nicht, ob wir Social Media nutzen, sondern wie gut wir sie nutzen.« Marketingexperte Erik Qualman bringt auf den Punkt, was viele von uns umtreibt: Soziale Netzwerke sind elementarer Bestandteil moderner Kommunikation geworden; also wollen wir sie auch beherrschen.
Unter der Vielzahl von Online-Netzwerken nehmen XING und LinkedIn eine Sonderstellung ein: Mit ihrem klaren Fokus auf der professionellen Nutzung unterstützen sie Freiberufler, Unternehmen und Arbeitnehmer bei der Suche nach fachlichem Austausch, neuen Kunden, Mitarbeitern oder Jobs. Dieses Buch zeigt Ihnen, wie Sie sich oder Ihr Unternehmen bei XING und LinkedIn präsentieren und die Plattformen so nutzen, dass Sie immer genau das bekommen, was Sie gerade brauchen.
»XING und LinkedIn für Dummies« erleichtert sowohl Internetneulingen als auch alten Computerhasen den Einstieg in die Business-Plattform. Es ist kein Softwarehandbuch, sondern eine leicht verständliche Schritt-für-Schritt-Anleitung für Ihre ersten Gehversuche auf und mit XING und LinkedIn.
Vom Moment der Registrierung an werden Sie an die Hand genommen und durch die verschiedenen Phasen eines »XING-/LinkedIn-Lebens« geführt – vom Ausfüllen Ihres Profils über das Knüpfen erster Kontakte bis zur professionellen Nutzung der für Sie relevanten Plattformbereiche. Ohne dass Sie es merken, werden Sie so vom Anfänger zum echten Strategen, der bei Bedarf Brancheninformationen, Jobs, Neukunden und/oder Mitarbeiter über XING und LinkedIn gewinnt – und das ohne großen Aufwand. Dabei funktioniert dieses Buch wie ein Nachschlagewerk: Je nachdem, was Sie suchen, können Sie direkt zu dem Kapitel springen, das Sie gerade interessiert. Falls Sie noch kein XING- und LinkedIn-Profil haben, empfehlen wir jedoch, zu Beginn die Kapitel 4 und 5 zu lesen. Danach können Sie ganz nach Belieben hin und her wechseln.
Damit Sie sich jederzeit gut zurechtfinden, verwenden wir verschiedene Formen der Auszeichnung, um bestimmte Informationen hervorzuheben. So werden neu eingeführte Begriffe immer kursiv gedruckt, Hervorhebungen erkennen Sie an der Fettschrift. Internetadressen und andere Texte, die eingetippt werden müssen, sehen aus wie dieser Text hier. Und wann immer auf einzelne Menüpunkte oder Buttons auf den Plattformen verwiesen wird, wird deren Bezeichnung in KAPITÄLCHEN gedruckt. So finden Sie diese schnellstmöglich auf Ihrem Monitor wieder. Allein aus Gründen der Einfachheit verwenden wir in diesem Buch das generische Maskulinum. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich gleichermaßen für alle Geschlechter.
Sie haben dieses Buch gekauft, also ist die Wahrscheinlichkeit groß, dass Sie sich für XING und LinkedIn interessieren und dieses Buch sich genau an Sie richtet. Doch wer sind Sie überhaupt? Wir haben einige Annahmen über Sie zusammengestellt:
Sie besitzen einen Computer und verfügen über einen Internetzugang.
Sie nutzen das Internet nicht ausschließlich zu privaten Zwecken, sondern (zumindest zeitweise) auch aus beruflichen Gründen.
Sie wollten schon immer einmal wissen, was dieses XING/LinkedIn eigentlich ist und wie es funktioniert.
Sie sind bereits seit einiger Zeit XING- oder LinkedIn-Mitglied, Ihr Profil liegt jedoch brach.
Obwohl Sie bereits auf den Plattforme aktiv sind, lässt der gewünschte Erfolg auf sich warten.
Ihr Chef möchte, dass Sie Ihr Unternehmen in sozialen Netzwerken unterbringen, und Sie fragen sich, ob XING/LinkedIn die richtige Plattform dafür ist.
Sie suchen händeringend nach neuen Mitarbeitern.
Die kritische Berichterstattung zum Thema »Datenschutz in sozialen Netzwerken« hat Sie ein wenig nervös gemacht.
Wenn Sie bei einem oder mehreren dieser Punkte innerlich – oder unseretwegen auch hörbar – »Ja!« gesagt haben, ist dieses Buch das richtige für Sie!
Das Buch besteht aus fünf Teilen, die in einzelne Kapitel untergliedert sind. Hier ein Überblick, was Sie in den einzelnen Teilen erwartet:
In diesem einführenden Teil erfahren Sie, was wir unter professionellem Networking verstehen und welche Grundregeln es dabei zu beachten gilt. Ein kurzer Steckbrief der beiden Netzwerke XING und LinkedIn komplettiert den Einstieg ins Thema.
Außerdem stellen wir Ihnen das Potenzial von XING und LinkedIn vor. Hier erfahren Freelancer, Jobsuchende, Arbeitgeber, Marketing- und Vertriebsexperten, zu welchen Zwecken sie die Plattformen einsetzen können.
Hier lernen Sie, wie Sie sich selbst oder Ihr Unternehmen optimal auf XING und LinkedIn in Szene setzen. Die einzelnen Bereiche eines Personen- oder Unternehmensprofils werden detailliert erläutert. Außerdem erfahren Sie, wie Sie Ihre Privatsphäre auch online schützen können.
In diesen fünf Kapiteln lernen Sie, was Sie mit Ihrem neu gestalteten Profil alles anstellen können und wie das funktioniert. Neben der Anbahnung von und der Kommunikation mit neuen Kontakten gehören dazu auch die Positionierung als Experte sowie die Gewinnung von Jobs, Neukunden oder Mitarbeitern. Ein Überblick über die Werbemöglichkeiten bei XING und LinkedIn rundet diesen Teil ab.
Der letzte Teil des Buches enthält jede Menge nützlicher Tipps, mit denen Sie Fettnäpfchen umschiffen und sich als echter XING- und LinkedIn-Experte erweisen. Eine Sammlung von weiterführenden Links stellt sicher, dass Sie auch langfristig Spaß und Erfolg mit den beiden Netzwerken haben.
Mit diesem Symbol sind Hinweise versehen, anhand derer Sie sich zum echten Experten mausern können. Tipps halt.
Weil Sie nicht alle Fehler machen müssen, die andere schon gemacht haben, warnt dieses Symbol Sie vor Fallstricken jeder Art.
Dieses Symbol weist auf Wiederholungen hin. Diese dienen nicht dem Füllen von Seiten, sondern erinnern Sie an besonders wichtige Punkte, die an anderer Stelle bereits erläutert wurden.
Jeder gute Werbetext endet mit einer Handlungsaufforderung. Unsere Aufforderung zum Abschluss dieser Einführung lautet: Legen Sie los! Sie können nur gewinnen: Wissen, Erfahrungen und ganz sicher ein paar spannende neue Kontakte. Für den Anfang tun es diese hier:
https://www.xing.com/profile/Stephan_Koss
https://www.linkedin.com/in/projektmanager/
https://www.xing.com/profile/Constanze_Wolff
https://www.linkedin.com/in/constanzewolff/
Alles Weitere liegt in Ihren Händen. Wir wünschen Ihnen viel Spaß beim Entdecken und Ausprobieren von XING und LinkedIn!
Teil I
IN DIESEM TEIL …
erfahren Sie, was genau unter »professionellem Networking« verstanden wird und welche Regeln Sie beachten sollten, wenn Sie damit erfolgreich sein möchten.Mithilfe von zwei Steckbriefen erhalten Sie einen ersten Überblick über XING und LinkedIn und lernen, wie Sie beruflich von dem Phänomen »jeder kennt jeden um sechs Ecken« profitieren können.erläutern wir, warum es so wichtig ist, sich bereits vor dem Start bei XING und LinkedIn Gedanken über Ihre Ziele, Zielgruppen und Botschaften zu machen.Außerdem stellen wir Ihnen die verschiedenen »Netzwerk-Typen« vor und zeigen Ihnen, welche Networking-Strategie sich für welchen dieser Typen am besten eignet.Kapitel 1
IN DIESEM KAPITEL
Grundlegendes zum NetworkingWeshalb Sie über soziale Netzwerke schnell viele Kontakte knüpfen könnenEin erste Blick auf XING und LinkedInWikipedia weiß Bescheid: »Networking (deutsch ›Netzwerken‹) bedeutet den Aufbau und die Pflege von persönlichen und beruflichen Kontakten. Ziel ist ein Netzwerk aus einer Gruppe von Personen, die zueinander in Beziehungen stehen und sich privat, vor allem aber beruflich unterstützen, helfen oder kooperieren.« Eines fällt Ihnen dabei sicherlich sofort auf: Networking ist keine Erfindung des Internetzeitalters; früher wurde es allerdings Vitamin B, Klüngelei, Seilschaften oder Golfclub genannt. Was all diese Ideen gemeinsam haben? Immer geht es um das Knüpfen neuer Kontakte und die Pflege und Vertiefung bestehender Beziehungen mit dem Ziel, beruflich voranzukommen. Aber Achtung: Mit zielloser Kontaktsammelei oder Ausbeutung anderer hat das nichts zu tun!
Schauen Sie sich einmal in Ihrem Bekannten- und Freundeskreis um: Sicherlich ist darunter jemand, dem Sie schon bei x Umzügen geholfen haben, der aber immer einen dringenden Termin oder ein akutes Rückenleiden hat, wenn bei Ihnen ein Umzug ansteht. Menschen diesen Schlags unterwandern das zentrale Prinzip des Networkings: Erst geben, dann nehmen. Das ist in Online-Netzwerken nicht anders als im echten Leben: Wenn Ihnen beim Shoppen eine nette Kleinigkeit für Ihren Partner ins Auge sticht, machen Sie diesem genauso eine Freude wie Ihren XING- oder LinkedIn-Kontakten, denen Sie einen spannenden Link oder eine Job-Ausschreibung weiterleiten.
Überhaupt kommen Sie sehr weit, wenn Sie sich in sozialen Netzwerken ähnlich verhalten wie in der Offline-Welt:
Seien Sie authentisch.
Zeigen Sie Interesse, stellen Sie Fragen und hören Sie gut zu. Führen Sie einen Dialog, kein Verkaufsgespräch.
Überlegen Sie, was Sie für den anderen tun können – und erwarten Sie keine Gegenleistung.
Suchen Sie Gemeinsamkeiten und setzen Sie diese im Small Talk ein.
Langweilen Sie Ihr Gegenüber nicht mit endlosen Monologen, sondern bringen Sie Ihr Anliegen mit wenigen prägnanten Sätzen auf den Punkt – und zwar nur, wenn Sie danach gefragt werden!
Behandeln Sie alle gleich: Wer nicht als Kunde infrage kommt, ist möglicherweise ein toller Multiplikator.
Vermitteln Sie Kontakte und sprechen Sie Empfehlungen aus – allerdings nur, wenn Sie von der Kompetenz des Empfohlenen überzeugt sind. Schlechte Empfehlungen fallen auf Sie selbst zurück.
Und last but not least: Bedanken Sie sich!
Jede Form der Kommunikation ist nur so gut wie die dahinterstehende Strategie. Überlegen Sie sich also vor Ihrem Engagement bei XING und LinkedIn, was Sie dort eigentlich erreichen wollen (Ziele), welche Kontakte Sie dazu anstreben (Zielgruppen), was Sie diesen mitteilen wollen (Botschaften) und auf welche Weise Sie dies tun wollen (Methoden). Spätestens nach der Lektüre dieses Buches sollte das kein Problem mehr für Sie sein.
Nach vielen Jahren der Freundschaft stellt sich heraus, dass Ihr bester Kumpel in einem Fußballteam mit Ihrem Physiotherapeuten spielt. Bei der Hochzeit Ihrer besten Freundin stellen Sie fest, dass deren Cousine eine Arbeitskollegin Ihres Mannes ist. Situationen dieser Art kennen wir alle, und üblicherweise reagieren wir mit dem Satz: »Die Welt ist klein«, oder: »Jeder kennt jeden um sechs Ecken.« Dass das tatsächlich so ist, hat der US-amerikanische Psychologe Stanley Milgram bereits 1967 nachgewiesen und dafür den Begriff des »Kleine-Welt-Phänomens« geprägt. Milgram meint damit, dass jeder Mensch auf der Welt mit jedem anderen über eine überraschend kurze Kette von Bekanntschaftsbeziehungen verbunden ist. Wie diese Kette bei XING aussieht, sehen Sie in Abbildung 1.1.
Abbildung 1.1: Über 963.000 Menschen sind bei XING nur über jeweils eine gemeinsame Kontaktperson mit Constanze Wolff vernetzt.
Stellen Sie sich vor, was das für die Akquise oder Kontaktanbahnung bedeutet! Am besten geeignet ist dazu ein praktisches Beispiel: Was tun Sie, wenn Sie einen Hautarzt oder einen Steuerberater suchen? Beide Branchen beschäftigen sich mit sensiblen Themen, in beiden Fällen suchen Sie jemanden, dem Sie uneingeschränkt vertrauen können. Mit großer Wahrscheinlichkeit werden Sie daher Menschen, denen Sie ohnehin schon vertrauen, nach einer Empfehlung fragen.
Auf diesem Prinzip basiert jede Form des »Social Networkings« – im professionellen Umfeld dann auch gerne »Empfehlungsmarketing« genannt. Anders als in Ihrem Freundeskreis erreicht Ihre Anfrage mithilfe von XING und LinkedIn jedoch nicht nur eine Handvoll Menschen, sondern (im in Abbildung 1.1 abgebildeten Beispielfall) 1.884 Personen auf einen Schlag. Diese 1.884 Personen sind wiederum mit 963.004 anderen Menschen vernetzt: Darunter sollte ein Steuerberater oder Hautarzt zu finden sein, oder?
Der besondere Clou bei XING und LinkedIn: Sie können in den Kontakten Ihrer Kontakte suchen! Um einen Hautarzt oder Steuerberater zu finden, müssen Sie also noch nicht einmal fragen, sondern können gewissermaßen das Adressbuch Ihrer Kontakte durchstöbern. Wie das geht, erfahren Sie in Kapitel 8.
Von Facebook bis Twitter, von Instagram bis TikTok: Hinter jedem dieser Netzwerke steckt ein Unternehmen, das die Plattform nicht aus reiner Menschenfreundlichkeit betreibt, sondern Geld damit verdienen möchte. Für die Nutzer ist das Ganze kostenlos, die Umsätze werden über zahlende Kunden generiert, die ihre Marketingbotschaften bei den Nutzern platzieren möchten.
Auch bei XING und LinkedIn gibt es die Möglichkeit, bezahlte Werbung zu schalten (siehe Kapitel 12). Aber auch die Nutzer selbst zahlen – abgesehen von den kostenlosen und dafür in der Nutzung eingeschränkten Basisversionen – eine Gebühr. Denn anders als Facebook und Co. werden XING und LinkedIn aus beruflichen Gründen genutzt: Die Mitglieder profitieren von der Nutzung, verfolgen ein klares professionelles Ziel und sind daher bereit, dafür Geld zu bezahlen. Doch wer genau steckt eigentlich hinter den Plattformen? Wie wurden XING und LinkedIn zu den Netzwerken, die sie heute sind?
Das 2003 unter dem Namen »OpenBC« (Open Business Club) gegründete XING hat seinen Sitz in Hamburg und ist seit 2006 börsennotiert. Mehr als 1.500 Mitarbeiter arbeiten an einer Plattform, die 16 Millionen Berufstätigen aller Branchen das Suchen und Finden von Aufträgen, Jobs, Mitarbeitern, Kooperationspartnern, Fachinformationen und Geschäftsideen ermöglicht. Mit seinen Marken und Services engagiert sich das Unternehmen für eine erfüllendere Arbeitswelt – und änderte seinen Namen daher im Jahr 2019 konsequenterweise von XING SE zu NEW WORK SE.
Nach der Umstellung von OpenBC auf XING im Jahr 2006 lautete der Leitsatz zunächst: »Powering Relationships«. 2010 wurde im Rahmen einer Marketingkampagne mit »Und es hat XING gemacht« geworben. Slogan Nummer eins bringt die Anbahnung von Kontakten auf den Punkt, Ansatz Nummer zwei steht für die mit XING erlebbaren Erfolgsmomente. Doch erst der mit der umfassenden Überarbeitung der XING-Seite im Juni 2011 eingeführte Werbespruch »Das professionelle Netzwerk« rückte die Kernkompetenz von XING in den Fokus: die Anbahnung und Vertiefung von geschäftlichen Beziehungen. Heute bringt der Slogan »For a better working life« die Vision der NEW WORK SE auf den Punkt.